每个保险代理人增员时的主观因素因人而异,但对增员还是有着共同的标准:
1.
值得信赖的人 客户之所以购买保险,他相信的不是保险公司,也不是保险这种产品,而是信赖寿险业务员。最大的诚信原则是保险的 基本原则之一,寿险销售人员必须为人诚实,讲信用,值得人信赖。
2.
能够驾驭的人 纪律是一个团队战斗力的保证,在保险公司,个人必须服务团队的统一安排,做到一切行动听指挥。保险代理人对增员 对象感觉不舒服或不自在的话,切莫将他增进你的团队,否则会影响你对整个团队的管理。
增员成功并不能表示上社保了。
增员成功和缴费成功是两码事。增员成功是你被添加到该用人单位的社保账户里，关于缴费是否成功需要看用人单位是否实际缴纳费用。
社保增员当月无申报数据，申报数据在增员成功的次月一并生成。产生的申报数据为增员时填写的“劳动合同签约时间”起至增员成功次月的应征帐。
1、先在企业的所在辖区开立企业社保帐户；
2、将企业内已参保的员工社保关系转入本企业帐户；；
3、在社保缴费首月在社保打印缴费明细单（明细单上包括员工的姓名、身份证号、缴费基数等）；
4、办理同城委托扣缴社保手续（这是到企业开户银行办理）；
5、以后每月只需向社保提交参保人员增加或减少表；
由于各地的开立企业社保帐户所需资料不一样及办理增加员工社保手续也不一样，政策也经常调整，所以具体所需资料应按所在辖区社保规定办理。