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根据不同地区的规定，新公司开通医保账户的员工数量要求可能会有所不同。一般来说，至少需要有一名员工作为公司的法定代表人，并且需要至少有一名员工作为正式员工，以满足医保账户的开通要求。
此外，一些地区可能还要求公司有一定数量的员工才能开通医保账户，例如至少需要有三名员工。具体的要求可以咨询当地社保部门或相关机构以获取准确信息。
如果公司需要开设分公司但是距离很远，可以考虑代理或合作等方式。找一些当地的代理或合作伙伴，以他们的名义在当地运营分公司，达到扩大业务的目的。
这种方式可以节省时间和金钱成本，并且和当地的经济和文化环境更适应，这也能使公司更好地了解当地市场和竞争环境，以便更好地制定和调整经营策略。
公司开医保账户并没有规定必须要有7人以上。公司无论规模大小，都可以为员工缴纳医疗保险。医疗保险是国家规定必须为员工缴纳的法定福利之一，这是为了保障员工的医疗权益。在开设医保账户时，需要提供公司相关证明材料，包括公司营业执照、组织机构代码证、税务登记证等，并按照相关流程申请开户。
对于员工人数不足7人的公司，也可以通过与当地社保局或医保中心联系，了解具体的开户流程和要求。在为员工缴纳医疗保险时，公司需要按照相关法规和政策规定缴纳比例和金额，保障员工的医疗权益。同时，公司也可以通过为员工缴纳医疗保险等法定福利，提高员工的工作积极性和归属感，促进公司的稳定发展。